20
Mai 2019

Strong Leadership Organisation - Starke Führung, starkes Team

Unternehmen brauchen eine Strake Führung um zukünftige Herausforderungen zu meistern. Eine ?Strong Leadership Organisation? zieht sich nicht nur durch einzelne, zentrale Unternehmensbereiche, sondern spielt auch bei operativen Geschäftsfeldern, wie dem Führen von Außen- und Innendienstmitarbeitern, eine Rolle. Ein erfolgreiches Führungskonzept überzeugt nicht nur durch seine universelle Anwendbarkeit, sondern passt sich auch nahtlos an die Bedürfnisse eines Unternehmens an. Durch das Zusammenwirken von erprobten Führungsprinzipien mit einer starken Unternehmenskultur ergibt sich ein neues, individuelles und extrem wirkungsvolles Ganzes.

Inhalte

·         Identifikation der Mitarbeiter mit Unternehmenszielen und Unternehmenskultur

·         Mitarbeiterleistungen durch einen situativen Führungsstil effizient und effektiv steigern

·         Forderung und Förderung der Mitarbeiter durch eine kompetenzbasierte Selbstentwicklung
          mit System

·         Präzises und praktikables Kompetenzmanagement durch HRM

Methoden

Vortag, Diskussion, Rollenspiele und Fallbeispiele

Zielgruppe

Das Seminar richtet sich an Führungskräfte sowie Team- und Bereichsleiter, die Ihren Führungsstil optimieren und die Arbeit ihrer Teams dadurch stärken wollen.

Ihr Nutzen

In diesem Seminar analysieren Sie Ihre Führungsanforderungen beim Führen von Mitarbeitern im direkten Umfeld. Dabei werden die Kompetenzbereiche Mitarbeitermotivation, Unterstützung von Mitarbeitern und das Managen von Teams optimiert. Durch eine starke Führung stärken Sie Ihrer Teams langfristig und verbessern die Effizienz Ihrer Mitarbeiter nachhaltig.


Ihr Dozent

Ingo Poggensee



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