01
April 2019

Mitarbeitergespräche Menschen erfolgreich für agile Teams entwickeln

Mitarbeitergespräche sind eine riesige Chance das Potenzial der Mitarbeiter und das eigene als Führungskraft nachhaltig zu erweitern. Es ist für alle Beteiligten die Möglichkeit sich sowohl den eigenen Visionen, Entwicklungsmöglichkeiten als auch den Stärken und Schwächen würdevoll und mit Selbstachtung zu stellen. Die Beziehungen untereinander können sich wesentlich verbessern und oft sind alle Beteiligten überrascht, wie positiv die Wirkung der Mitarbeitergespräche auf alle Teams hierarchieübergreifend ist.

Inhalte

•    das Mitarbeitergespräch als Führungsinstrument
•    die richtige Gesprächsvorbereitung
•    zielführende Gesprächstechniken
•    Gesprächsanlässe und ihre Auswirkungen auf das Arbeitsklima
•    Einflussfaktoren bei unterschiedlichen Mitarbeitergesprächen
•    Umgang mit Widerständen und Strategien zu ihrer Überwindung

Methoden  

Einzelarbeit, Rollenspiele und Übungen aus der Führungspraxis

Zielgruppe    

Mitarbeiter/innen mit Führungsaufgaben

Ihr Nutzen     

Unabhängig davon, ob Sie gerade mit dieser Möglichkeit der Organisationsentwicklung beginnen oder schon solche Gespräche geführt haben, wird für Sie die eine oder andere Anregung dabei sein, dies erfolgreich und mit Leichtigkeit zu führen.


Ihre Dozentin

Uschi Hedwig



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